Как рассчитать материальную помощь пропорционально отработанному времени?

Comments

• Добрый день!
  Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, а также говорить "спасибо" и "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.
  
  Пожалуйста, не создавайте новую тему с таким же вопросом. На Ваш вопрос Вам ответят здесь, в этой теме.
• Цитата: Правильный ли будет расчет материальной помощи на профилактику заболеваний в следующем примере:Сотрудник устроился на работу 21 января 2016 года, работает по пятидневной рабочей неделе. 15 августа 2016 года уходит в отпуск. Общее кол-во фактически отработанных дней с 21 января по 15 августа равно 130. Размер материальной помощи равен 50000 (по штатному). Для расчета материальной помощи пропорционально отработанному времени надо 50000 / 247(общее кол-во рабочих дней в 2016 году) и умножить на 130 ???

  Добрый день!
  
  С точки зрения математической логики все верно, но ответ на Ваш вопрос нужно искать в локальных нормативных актах предприятия, которым установлена выплата данной матпомощи.
  Например, нередки случаи, когда в данных документах прописывается, что работнику, отработавшему более полугода, матпомощь выплачивается в полном размере и пр.
• НКК, спасибо за ответ